La jerarquía de necesidades es una teoría desarrollada por un famoso psicólogo, Abraham Maslow, y publicada inicialmente en 1943. Esta teoría se basa en la creencia de que el comportamiento humano está motivado por 5 grupos de necesidades que deben satisfacerse en orden: necesidades fisiológicas, seguridad, amor y pertenencia, autoestima y autorrealización.

Este artículo analiza la jerarquía de necesidades, incluido cómo una persona progresa a través de la jerarquía y las críticas a la teoría de Maslow.

La jerarquía de las necesidades

La jerarquía de necesidades de Maslow a menudo se representa como una pirámide, con las necesidades más básicas en la parte inferior (necesidades fisiológicas) y las necesidades superiores (autorrealización) en la parte superior. Maslow creía que las necesidades básicas de una persona deben satisfacerse antes de poder abordar las necesidades superiores.

Los primeros cuatro niveles de necesidades en la pirámide a veces se denominan «necesidades de deficiencia». Esto significa que una persona se ve privada de algo y está motivada para conseguirlo. Por ejemplo, si una persona se queda sin comer, está motivada por el hambre. Una vez que se satisface ese hambre, la motivación por la comida disminuye.

El nivel más alto, la autorrealización, se conoce como una necesidad de «crecimiento». A medida que se satisfacen las necesidades en este nivel superior, la persona se motiva aún más para el crecimiento personal.

Necesidades psicologicas

Las necesidades fisiológicas están en la base de la pirámide de la jerarquía de necesidades de Maslow. Estas necesidades básicas tienen que ser satisfechas para que una persona sobreviva. Éstas incluyen:

  • Alimento
  • Agua
  • Oxígeno
  • Calor
  • Ropa
  • Dormir
  • Sexo
  • Refugio

Necesidades de seguridad

La seguridad y la protección son el siguiente nivel de las necesidades humanas. Muchos aspectos de la vida están incluidos en este nivel:

  • Seguridad financiera
  • Seguridad en el empleo
  • Salud física y emocional
  • Seguridad del peligro físico
  • La ley y el orden en la sociedad

Necesidades de amor y pertenencia

Maslow creía que todas las personas tienen la necesidad de amar y ser amadas. También creía que la depresión, la ansiedad y la soledad eran causadas por necesidades insatisfechas en este nivel de la jerarquía. El tercer nivel de necesidades, llamado amor y pertenencia, incluye:

  • Amar
  • Intimidad
  • Amistades
  • Confianza
  • Pertenecer a un «grupo»
  • Conectando con otros

Necesidades de estima

El cuarto nivel de la jerarquía son las necesidades de estima. Estas necesidades incluyen cómo una persona se ve a sí misma (autoestima) y la forma en que los demás la ven. Las necesidades de estima incluyen:

  • Confianza
  • Competencia
  • Fortaleza
  • Independencia
  • Dignidad
  • Maestría
  • Logro
  • Estado
  • Reputación
  • Respeto
  • Reconocimiento
  • Atención

Necesidades de auto-actualización

Las necesidades de autorrealización se encuentran en la cima de la pirámide de necesidades de la jerarquía de Maslow. Este nivel representa el crecimiento personal o alcanzar tu máximo potencial. Estas necesidades son específicas para cada persona y pueden incluir cosas como ser un gran padre, un atleta consumado, un artista profesional o un excelente estudiante. Esta categoría es personal para sus objetivos particulares en la vida.

Jerarquía ampliada de necesidades

Maslow agregó niveles adicionales de necesidades a la jerarquía de necesidades en las décadas de 1960 y 1970. La versión ampliada incluía estos niveles, desde los más básicos hasta los más complejos, que son:

  1. Necesidades psicologicas
  2. Necesidades de seguridad
  3. Necesidades de amor y pertenencia
  4. Necesidades de estima
  5. Necesidades cognitivas (conocimiento y comprensión)
  6. Necesidades estéticas (simetría, apreciación de la belleza)
  7. Necesidades de auto-actualización
  8. Necesidades de trascendencia (religión, creencias místicas, ética, ciencia)

Avanzando a través de la jerarquía de necesidades

Maslow inicialmente afirmó que una persona tenía que progresar a través de la jerarquía de necesidades en orden. Sin embargo, más adelante en su carrera, afirmó que la jerarquía de necesidades podría diferir de persona a persona, según las circunstancias individuales. Por ejemplo, una persona puede tener una mayor necesidad de reconocimiento por parte de los demás (necesidad de nivel cuatro) que sentirse amada por los demás (necesidad de nivel tres).

Críticas a la Jerarquía de Necesidades

Una de las mayores críticas a la jerarquía de necesidades de Maslow está relacionada con las necesidades de autorrealización. Maslow inicialmente basó su idea de una persona «autorrealizada» en las cualidades demostradas por 18 hombres en su mayoría caucásicos, altamente educados de origen occidental. Sus hallazgos no se basaron en la población general.

En años posteriores, Maslow incluyó investigaciones sobre mujeres autorrealizadas, pero estas personas también pertenecían a una «clase alta» y carecían de diversidad étnica. Maslow también ha sido criticado por incluir el sexo como una necesidad básica de todas las personas.

Resumen

La jerarquía de necesidades de Maslow es una teoría psicológica basada en la idea de que el comportamiento humano está motivado por niveles de necesidades. Estas necesidades deben satisfacerse en orden: las necesidades básicas, como comida, agua y vivienda, deben satisfacerse antes de que una persona pueda encontrar el amor, la autoestima o alcanzar su máximo potencial.

La teoría de Maslow ha sido criticada por su rigidez y falta de diversidad. Para algunas personas, las necesidades de nivel superior pueden ser más importantes que las necesidades del nivel «básico» de la jerarquía.

Una palabra de MEDSALUD

Ya sea que esté de acuerdo con Maslow o no, la jerarquía de necesidades puede proporcionar una idea de las necesidades que pueden influir en el comportamiento humano. Esta información también puede ayudarlo a priorizar sus objetivos personales para ayudarlo a alcanzar su máximo potencial.

Preguntas frecuentes

  • ¿Cuál es el propósito de la jerarquía de necesidades de Maslow?

    La jerarquía de necesidades de Maslow establece que el comportamiento humano está motivado por el deseo de satisfacer las necesidades, desde las más básicas hasta las más complejas.

  • ¿Cómo progresa alguien a través de la jerarquía de necesidades?

    A medida que se satisfacen las necesidades básicas de una persona, esta puede avanzar al siguiente nivel de la jerarquía. Por ejemplo, una vez que una persona ha satisfecho sus necesidades físicas y emocionales, puede trabajar en metas personales y alcanzar su máximo potencial.

  • ¿Cuáles son las deficiencias de la jerarquía de necesidades de Maslow?

    La jerarquía de necesidades de Maslow asume que todas las personas dan la misma cantidad de valor a diferentes necesidades. Sin embargo, para algunas personas, encontrar el amor (necesidad de nivel tres) puede ser más importante que la seguridad financiera (necesidad de nivel dos). Además, la jerarquía de necesidades no tiene en cuenta las diferencias culturales.

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